Я. обратился в суд с иском к  ПАО «ЧМК» о компенсации морального вреда, причиненного в результате профессионального заболевания, в размере 1 000 000 рублей.

В обоснование иска указал, что работает в должности машиниста вагон-весов в доменном цехе ПАО «ЧМК» с 07.04.2004 по настоящее время. Стаж работы в данной профессии в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов составляет 21 год 9 месяцев. Медицинским заключением о наличии профессионального заболевания  установлена причинно-следственная связь заболевания с профессиональной деятельностью. Ему установлен диагноз заболевания, связанный с профессией. Согласно справке МСЭ-2011 в связи с профессиональным заболеванием установлена степень утраты профессиональной трудоспособности в размере 10 %. Согласно программе реабилитации назначено лечение медицинскими препаратами. На протяжении всего лечения и до настоящего времени он испытывает физические страдания в виде одышки, головных болей и нарушении пищеварения от побочных действий назначенных медицинских препаратов. Нравственные страдания выражаются в страхе за свою дальнейшую жизнь, утрате веры в свое выздоровление, поскольку болезнь неизлечима, невозможности вести привычный, полноценный образ жизни, постоянном дискомфорте, вызванном стойким нарушением функций дыхательной системы. Полагает справедливым и соразмерным причиненным физическим и нравственным страданиям компенсацию морального вреда в размере 1 000 000 рублей.

Истец  в судебном заседании на иске настаивал в полном объеме, пояснил, что продолжает работать в ПАО «ЧМК», поскольку с учетом его возраста устроиться на иную работу он не имеет возможности.

Ответчик просил определить размер присуждаемой компенсации морального вреда с учетом требований разумности и справедливости. Указав, что истцу на протяжении трудовой деятельности в ПАО «ЧМК» было известно о том, что характер его работы связан с вредными производственными факторами. Тем не менее, вступив в трудовые отношения с ПАО «ЧМК», истец выразил личное согласие на работу во вредных производственных условиях, пренебрегая, таким образом, теми последствиями, которые могут отразиться на состоянии его здоровья, получая при этом установленные законом льготы и компенсации за вредные условия труда.

В судебном заседании установлено, что согласно акту  о случае профессионального заболевания  у истца установлено профессиональное   заболевание, которое возникло в результате конструктивных недостатков оборудования. Непосредственной причиной заболевания послужило воздействие пыли слабофиброгенные с содержанием диоксида кремния до 10 %, пыль углерода, диЖелезотриоксид.

Стаж истца в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов на дату установления профессионального заболевания составляет 21 год 4 месяца.

Наличие вины работника комиссия не установила.

Комиссией также установлено, что профессии машиниста вагон-весов до 100% времени рабочей смены воздействуют аэрозоли преимущественно фиброгенного действия, общая вибрация, неблагоприятный микроклимат, световая среда, тяжесть и напряженность трудового процесса, до 80 % производственный шум, кальция оксид, 60 % марганца оксиды. При этом истец работал в ПАО «ЧМК» на одном и том же участке.

Лицо, допустившее нарушения государственных санитарно-эпидемиологических правил и иных нормативных актов: ПАО «ЧМК».  Предложено решение вопроса: применение индивидуальных средств защиты органов дыхания; обеспечение оздоровление Я. в санаторно-курортных условиях.

ПАО «ЧМК» компенсация морального вреда истцу не производилась, поскольку с заявлением Я. не обращался.

Суд пришел к выводу о том, что производство в доменном цехе ПАО «ЧМК», где истец осуществлял и продолжает осуществлять свои трудовые функции, связано с повышенной опасностью для окружающих, является источником повышенной опасности. Исходя из выводов, изложенных в актах о случае профессионального заболевания, возникновение вреда не связано с непреодолимой силой или умыслом истца, в связи, с чем обязанность возместить вред, причиненный истцу, возникает у его работодателя, не обеспечившего безопасные условия и охрану труда, независимо от наличия либо отсутствия вины работника.

Решением суда исковые требования истца удовлетворены частично.

Суд взыскал с ПАО «ЧМК»  в пользу Я. компенсацию морального вреда в размере 300 000 рублей. 

Решение не вступило в законную силу может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Челябинский областной суд.

Пресс-служба Аргаяшского районного суда